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根据国内外高强度耐磨钢板发展情况看，高强度耐磨钢标准应成为一个较为完整的通用化、系列化的标准体系。从我国目前现有的高强度耐磨钢技术现状来看，全部为产品技术协议，而且数量太少。虽然在部分企业形成了系列化并且正朝着通用化的方向发展，但从整个高强度耐磨钢体系来看还很不完善，特别缺少通用标准。由于管理体制和运行机制等方面的原因，企业材料研制工作与标准化工作脱节，造成纳标滞后。这对于高强度耐磨钢规范生产、推广使用极为不利。因为设计者认为没上标准的材料，是不成熟的，选材就有一定风险，一般不会选用，这严重影响了新材料的推广使用。高强度耐磨钢标准应形成一个具有我国特色的统一体系，对今后高强度耐磨钢标准的完善，推动高强度耐磨钢的研制、应用会起到关键作用。因此按照 推荐标准体系编制的要求，编制一个既能充分反映我国高强度耐磨钢发展水平和需求，又先进科学、实用合理的标准体系，为今后高强度耐磨钢标准修订完善奠定的良好基础，将有利于高强度耐磨钢规范生产及推广使用。
1984年2月15日，80岁高龄的视察宝钢并题词“掌握新技术，要善于学习，更要善于创新”。王国栋指出 ，当时钢铁业的利润 太丰厚了，人们并没有深刻领会小平同志题词的深层含义。一些人认为，只要肯花 大价钱，买先进的技术和装备，就可以生产好的产品，就可以赚取高额利润，就可以实现现代化。因而， 对新引进的技术缺乏吸收和消化，用的是好的装备和技术，生产的却是三流的产品。一路走来，不经意间 ，三十多年过去了，我国钢铁业已经成为一个巨无霸行业。由于缺乏创新，没有特色，各个钢铁企业利用 几乎同样的工艺、同样的装备，生产同样的产品，甚至存在的问题也是同样的。这种“重引进、轻消化、 缺创新”的做法，使我们陷入“引进—落后—再引进”的恶性循环，资源、能源、环境等方面的压力越来 越大，企业效益急速下降，全行业处于亏损状态。耐磨钢板在水泥厂机械、矿山机械等方面的使用越来越 普遍，以其耐用性、耐磨性等特点受到越来越多客户的青睐。
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